專業(yè)印尼語(yǔ)進(jìn)階培訓(xùn)方案
課程核心優(yōu)勢(shì)
教學(xué)模塊 | 特色說(shuō)明 |
情景對(duì)話訓(xùn)練 | 模擬商務(wù)談判、會(huì)議主持等12個(gè)典型場(chǎng)景 |
文化解析 | 深度解析印尼商業(yè)禮儀與交際禁忌 |
實(shí)戰(zhàn)演練 | 定期組織商務(wù)洽談模擬實(shí)戰(zhàn)考核 |
教學(xué)體系解析
課程采用三階段進(jìn)階模式,初期側(cè)重語(yǔ)法重構(gòu)與詞匯擴(kuò)展,中期強(qiáng)化商務(wù)文書寫作,后期著重培養(yǎng)即時(shí)應(yīng)答能力。每周安排角色扮演環(huán)節(jié),學(xué)員需在模擬商務(wù)場(chǎng)景中完成合同談判、爭(zhēng)議調(diào)解等特定任務(wù)。
能力培養(yǎng)重點(diǎn)
- 商務(wù)會(huì)議主持技巧
- 跨文化交際策略
- 商業(yè)提案演示方法
教學(xué)實(shí)施要點(diǎn)
采用動(dòng)態(tài)分組教學(xué),每期學(xué)員不超過(guò)15人。課程配備具有5年以上商務(wù)翻譯經(jīng)驗(yàn)的印尼籍教師,所有教學(xué)案例均來(lái)自真實(shí)商業(yè)合作項(xiàng)目。每月安排企業(yè)參訪活動(dòng),學(xué)員可現(xiàn)場(chǎng)觀摩中印企業(yè)洽談實(shí)況。
進(jìn)度管理機(jī)制
實(shí)施雙周測(cè)評(píng)制度,通過(guò)錄音分析、場(chǎng)景還原測(cè)試等方式跟蹤學(xué)習(xí)效果。建立學(xué)員成長(zhǎng)檔案,定期生成學(xué)習(xí)報(bào)告,包含詞匯增長(zhǎng)率、語(yǔ)法準(zhǔn)確度等6項(xiàng)核心指標(biāo)。
課程階段對(duì)比
教學(xué)階段 | 核心內(nèi)容 | 時(shí)長(zhǎng)配置 |
基礎(chǔ)強(qiáng)化 | 專業(yè)術(shù)語(yǔ)解析 | 40課時(shí) |
應(yīng)用提升 | 商務(wù)文書撰寫 | 32課時(shí) |
實(shí)戰(zhàn)演練 | 商業(yè)談判模擬 | 24課時(shí) |
教學(xué)成果保障
建立學(xué)員能力矩陣評(píng)估系統(tǒng),從語(yǔ)言準(zhǔn)確性、文化適應(yīng)度、應(yīng)變能力三個(gè)維度進(jìn)行量化考核。結(jié)業(yè)學(xué)員可獲得由印尼商會(huì)認(rèn)證的雙語(yǔ)能力證書,優(yōu)秀學(xué)員可獲得合作企業(yè)實(shí)習(xí)推薦機(jī)會(huì)。